Wir sind ihr zuverlässiger Partner​

Die Empira Group ist ein führender, unabhängiger Investmentmanager mit Fokus auf Private Markets. Unser innovativer Ansatz deckt ein breites Spektrum an Investmentstrategien ab – von Real Estate bis Infrastruktur – und umfasst sowohl Equity als auch Debt Investments.   Mit unserer vertikal integrierten Plattform decken wir alle Aspekte der Wertschöpfungskette ab.

Alternative Investitionen

Mit unserer Expertise unterstützen wir professionelle Investoren wie Versicherungen, Pensionskassen, Stiftungen, Investmentfonds und Family Offices. Mit unseren bewährten Investitionsstrategien schaffen wir nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern fördern auch den gesellschaftlichen Wohlstand. Dieser duale Ansatz kommt sowohl unseren Kunden als auch der Gesellschaft zugute, da wir zu mehr Stabilität und Nachhaltigkeit beitragen.

Positiver Wandel​

Bei der Empira Group sind Umwelt-, Sozial- und Governance-Prinzipien integraler Bestandteil des Investmentansatzes. Wir verpflichten uns, Nachhaltigkeit zu fördern und durch verantwortungsbewusstes Investieren Gutes zu bewirken.

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Als Mitglied unseres Teams haben Sie die Freiheit und das Privileg, „out of the box“ zu denken. Wir schätzen kreative Köpfe, die den Mut haben, gemeinsam mit uns neue Wege zu gehen. Dies ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie und öffnet uns die Tür zu bahnbrechenden Lösungen.

Process & Transformation Manager Finance (m/w/d)

Ort

München Obersendling 1

Typ

Vollzeit oder Teilzeit

Ihre Aufgaben

  • Sie gestalten die digitale Transformation unseres Finanzbereichs von Anfang an mit und arbeiten eng mit Accounting, Controlling und IT zusammen
  • Sie analysieren Prozesse, die sich auf den Finanzbereich auswirken, auch dort, wo sie in anderen Abteilungen beginnen, und machen sie transparent
  • Sie erkennen Verbesserungspotenziale und gestalten Prozesse neu, bevor sie digitalisiert werden
  • Sie betrachten Abläufe ganzheitlich, von den Zuständigkeiten bis zu den Datenflüssen, und entwickeln daraus gemeinsam mit IT und Dienstleistern die passende Lösung
  • Sie gestalten die Einführung von Microsoft Dynamics 365 F&O fachlich mit, vom Prozessdesign über Tests bis zur Schulung der Teams
  • Sie entwickeln bestehende Lösungen wie JobRouter und DocuWare weiter, testen neue Werkzeuge bis hin zu KI und bauen, wo es passt, auch selbst etwas
  • Sie denken saubere Stammdaten von Anfang an mit und erarbeiten gemeinsam mit den beteiligten Bereichen Vorschläge, wie Daten gepflegt und verantwortet werden

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung (ca. 2 bis 3 Jahre) im Accounting, Controlling, in der Prozessberatung oder einem Shared Service Center; Sie wissen, wie ein Monatsabschluss von innen aussieht
  • Sie verstehen einen Prozess zuerst, bevor Sie ihn ändern, und haben den Mut, ihn grundlegend neu zu denken, wo es sinnvoll ist
  • Erfahrung in der Verbesserung oder Automatisierung von Prozessen, idealerweise mit einem Blick für Zuständigkeiten und Datenqualität
  • Erfahrung mit Workflow-, DMS- oder ERP-Systemen, Power BI oder Prozessmodellierung (z. B. BPMN) ist ein Plus, aber kein Muss
  • Sie können komplexe Themen einfach erklären, wollen nicht verwalten, sondern verändern, und haben Lust, sich mit uns weiterzuentwickeln
  • Fließende Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Dynamisch wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien
  • Eine Vielzahl an Gestaltungsmöglichkeiten
  • Engagiertes und motiviertes Team
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
  • Moderne Büros in zentraler Lage

Hinweise zur Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 

Bitte füllen Sie hierfür unser Online-Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.
 
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Ramón Weidauer

Director Human Resources

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